Blog der Familie Holighaus

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Dienstag, 29. Mai 2012

Veränderungen

Die Regenzeit hat begonnen und bringt ab und zu angenehm kühle Luft mit sich. Die Veränderung tut nach der heißen Jahreszeit gut, wo das Thermometer zeitweise auf 40 Grad anstieg.

Aber eine weitere Veränderung liegt erst noch vor uns. In unserem "Report 2011" vor einigen Monaten haben wir das schon erwähnt. Für uns als Familie geht die Zeit hier in Thailand dem Ende zu. Wir sind eingeladen worden, in Singapur eine neue Rolle im Bereich Member Care (Personalfürsorge) und Member Development (Personalentwicklung) zu übernehmen. Lange haben wir uns mit diesem Gedanken beschäftigt und immer wieder dieses Thema vor Gott im Gebet bewegt. Es haben viele Gespräche stattgefunden zwischen den Leitern der OMF/ÜMG in Deutschland, Thailand und Singapur. Und so sind wir ermutigt, dass aus den verschiedensten Richtungen dieser Weg immer wieder bestätigt wurde. Deshalb möchten wir nun diesen Schritt im Vertrauen auf Gott wagen.

Wusstet ihr eigentlich, dass...
- Einer von 20 Missionaren jedes Jahr das Feld verlässt?
- 47% der Missionare verlassen die Arbeit innerhalb der ersten 5 Jahre
- 49% dieser Verluste beruhen auf zwischenmenschlichen Spannungen
- 71% aller Verluste wären vermeidbar gewesen
- 72% aller Missionsgesellschaften haben kein eigenes Programm zur Fürsorge (keine Mittel, kein geschultes Personal)

Genau hier möchten wir als OMF/ÜMG anpacken. Oder anders ausgedrückt, der Großteil meiner Aufgaben in Singapur soll helfen, der obengenannten Rückkehrquote entgegen zu wirken. Wir haben einen Flyer zusammengestellt. Hier gibt es einen Download: http://db.tt/Nn2PRT3U

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Holighausens in Bangkok 2008

Warum Mission?